看不见的规则
这看不见的规则实际上是英国人长期自觉形成的行为习惯，是维系人与人平衡的杠杆，是社会公平原则的基石。孔子说“君子慎独”，倒是英国人更胜一筹，深谙此道。
在Motherwell College的工作按部就班，我每天穿梭在业务发展、市场、教学研究和实习管理等多个部门之间。Anna看到我忙忙碌碌的样子，毫不吝惜地送来她那灿烂的笑容，还会搭讪几句。她说自己在这里工作了30年，每天都是周而复始地忙碌，仿佛英国的火车，准时准点，来来回回，天天如此。
Motherwell火车站算个小站，每天往返格拉斯哥（当时我住在格拉斯哥）的过路列车只有四班。循环往复的生活随着火车进站、出站，车窗外的风景也是那样秋去冬来，没有任何变化。不变的场景却孕育了变化的心思，工作是否该换换节奏。
我在国内养成的活络思想，随着之前的“出奇制胜”，又被唤醒了：仗着效率高的优势，我开始盘算着是否能在做完当天工作的前提下早点下班。
下班是5点，而每个工作日下午4:43那一班回格拉斯哥的火车要是赶不上，就只能等到晚上7点了。碰巧由于办公室装修，我被临时分配到另一个部门的办公间，与Theresa同屋。这里天高皇帝远，应该可以早走几分钟。于是，我4:35一到就开始收拾东西，与Theresa打声招呼，就溜出了校门。如此每隔两三天我就来这么一次。