看不见的规则
这看不见的规则实际上是英国人长期自觉形成的行为习惯,是维系人与人平衡的杠杆,是社会公平原则的基石。孔子说“君子慎独”,倒是英国人更胜一筹,深谙此道。
在Motherwell College的工作按部就班,我每天穿梭在业务发展、市场、教学研究和实习管理等多个部门之间。Anna看到我忙忙碌碌的样子,毫不吝惜地送来她那灿烂的笑容,还会搭讪几句。她说自己在这里工作了30年,每天都是周而复始地忙碌,仿佛英国的火车,准时准点,来来回回,天天如此。
Motherwell火车站算个小站,每天往返格拉斯哥(当时我住在格拉斯哥)的过路列车只有四班。循环往复的生活随着火车进站、出站,车窗外的风景也是那样秋去冬来,没有任何变化。不变的场景却孕育了变化的心思,工作是否该换换节奏。
我在国内养成的活络思想,随着之前的“出奇制胜”,又被唤醒了:仗着效率高的优势,我开始盘算着是否能在做完当天工作的前提下早点下班。
下班是5点,而每个工作日下午4:43那一班回格拉斯哥的火车要是赶不上,就只能等到晚上7点了。碰巧由于办公室装修,我被临时分配到另一个部门的办公间,与Theresa同屋。这里天高皇帝远,应该可以早走几分钟。于是,我4:35一到就开始收拾东西,与Theresa打声招呼,就溜出了校门。如此每隔两三天我就来这么一次。